Sejarah

Dalam upaya peningkatan penyerapan dan penyelarasan pendidikan dengan industri dalam hal ini pengguna alumni. Serta dalam upaya peningkatan kualitas Sumberdaya Manusia baik soft skill dan hardskil, khususnya bagi mahasiswa dan para alumni Institut Teknologi Telkom Purwokerto. hal tersebut, bertujuan agar para alumni dapat bersaing secara kompetitif dalam level nasional maupun internasional. Institusi wajib mendukung dan bertanggung jawab sepenuhnya, salah satunya memberikan fasilitas yang baik kepada para mahasiswa dan khususnya lulusan – lulusannya. hal ini menjadi relevansi learning out come (LOC) Institusi pendidikan. Lulusan yang sukses dan mampu bersaing secara profesional menjadi salah satu aset utama institusi dalam berupaya meningkatkan pendidikan tinggi menjadi lebih unggul.

Pusat pengembangan karir dan alumni dilaksanakan oleh Unit Kaur Pengembangan Karir dan alumni (CDC) IT Telkom Purwokerto. Program utamanya adalah tracer alumni, tracer pengguna alumni serta meningkatkan hardskil para mahasiswa dan lulusannya. Dimana bertanggungjawab langsung kepada kepala bagian CDC dan Bimbingan Konseling. Kemudian dalam melaksanakan kegiatannya berkoordinasi kepada Wakil Rektor Bidang III Pemasaran dan CDC – BK IT Telkom Purwokerto.

Saat ini unit pengembangan Karir dan alumni menempati  salah satu ruangan di rektorat lantai 4 ruang 407. Adapun keberadaannya di peruntukan bagi mahasiswa, dan para alumninya, namun hal tersebut masih sangat kurang.  Kurangnya peran CDC tersebut disebabkan karena kurang diketahuinya informasi oleh para alumni dan mahasiswa aktif IT Telkom Purwokerto. Namun, kami unit pengembangan karir alumni dan bimbingan konseling akan terus memberikan pelayanan yang baik dan terus mengadakan program kegiatan untuk civitas akademika IT Telkom Purwokerto.